O проекте

Главная цель этой странички - помочь людям с ограниченными возможностями в поисках работы, а работодателям - в поиске подходящих работников. Страничка состоит из двух разделов. Первый раздел предназначен для людей с ограниченными возможностями, которые ищут работу. Зарегистрировавшись, здесь можно разместить свое резюме, которое позже можно корректировать, просматривать объявления о работе и советы насчёт поиска работы, подготовиться к интервью с работодателем. Во втором разделе работодатели могут размещать свои объявления и их корректировать, просматривать резюме зарегистрировавшихся людей. Как люди с ограниченными возможностями, так и работодатели могут видеть разделы новостей, а также разделы, посвященные юридической информации и дополнительным ссылкам.

Galiudirbti.lt – портал, созданный для того, чтобы помочь людям с ограниченными возможностями в поиске подходящей работы, а работодателям - подходящих работников.
Работодатели размещают объявления о работе, которые можно напрямую пересылать людям, находящимся в поиске работы.
Люди с ограниченными возможностями размещают свои резюме и могут претендовать на рабочие места, рекламируемые в портале.

О проекте

С 1 декабря 2010 года ОАО „Neįgaliųjų socialinių įmonių sąjunga“ вместе с партнерами из Латвии, ассоциацией "Baltā māja" и "Apmācību Projekti", осуществляют проект под названием “Повышение конкурентоспособности предприятий, принимающих на работу людей с ограниченными возможностями ”. Проект основан на программе сотрудничества между Литвой и Латвией (2007-2013 гг). Главная цель проекта - повышение конкурентоспособности предприятий, принимающих на работу людей ограниченными возможностями и увеличение числa работающих людей с ограниченными возможностями на всей территории проекта (часть Литвы и Латвии).

Целевые группы проэкта - социальные предприятия инвалидов, инвалиды, государственные органы, необщественные предприятия. Во время проэкта будут осуществленны мероприятия, цель которых исследовать положение инвалидов в Литве, причины их безработицы, подготовить предложения поощряющие более активно внедрять инвалидов в рынок труда а так же исследовать и иденфицировать секторы экономики, в которых по виду своей инвалидности, инвалиды имели бы больше шансов получиь работу. Оглашая возможности работы инвалидов, менять взгляд работодателей на инвалидов, повысить мотивацию самих инвалидов, поощрять сотрудничество социальных партнеров, показать обществу важные и полезные примеры работы инвалидов и другими возможными способами активировать работоустройство инвалидов.

Во время проекта будут созданы:

Веб-сайт с базой данных людей с ограниченными возможностями.
Исследование – сбор статистики об инвалидах, их работоустройстве и возможностях предприятий принять их на работу; анализ собранной статистики; отбор перспектив и презентация возможных мер, содействующих работоустройству инвалидов.
Каталог «Примеры хорошей рабочей практики инвалидов».
Практический руководитель покупающим организациям о возможностях и условиях покупок из социальных предприятий инвалидов.
Центр звонков. Главная задачя – посредничество в работоустройстве инвалидов, непосредственно общаясь с потенциальными работодателями.

В 2010 году в Литве жило около 269 034 людей, имеющих инвалидность разной степени и рода. Из них 29 % (79 650) инвалиды пенсионного возраста, 6 % (16 002) дети, из 65 % (173381) инвалидов рабочего возраста работало только 16 % (44 034), 49 % (129 347) инвалидов были безработные.

Сейчас в Литве числится 90 социальных предприятий инвалидов, в которых более 50 % рабочих являются инвалиды. Большенство социальных предприятий инвалидов находятся в больших городах Литвы, где число инвалидов самое большое. К сожалению таких предприятий очень мало в маленьких городах, а число безработных очень высокое.

Организация, осуществляющая проект

ОАО “Neįgaliųjų socialinių įmonių sąjunga” (NSĮS) было основано в 2010 году, как общественная некоммерческая организация, целью которой является интеграция людей с ограниченными возможностями на рынке труда посредством увеличения конкурентоспособности предприятий, принимающих на работу людей с ограниченными возможностями. Мы считаем, что немалая часть людей с ограниченными возможностями могут быть трудоустроены, но для достижения этой цели требуется дополнительное внимание со стороны правительства. Исходя из довольно ярких примеров развития предприятий, трудоустраивающих на работу людей с ограниченными возможностями, и трудностей, которые им надо преодолевать, NSĮS принимает вызов и ставит перед собой новые задачи, самой главной из которых является формирование сбалансированного позитивного мнения общественности и правительства о необходимости содействовать предприятиям, трудоустраивающим людей с ограниченными возможностями, и успешное интегрирование их в экономику Литвы.